La asistencia a la novena Conferencia sobre la Regulación para el Trabajo Decente, celebrada en la sede de la OIT en Ginebra, brindó la oportunidad perfecta para conectar o reconectar con expertos en materia laboral y conocer las últimas tendencias y debates en este ámbito. Durante tres días, investigadores y expertos de más de 50 países debatieron sobre empleo, voz de los trabajadores, instituciones y normativa en debates, mesas redondas y sesiones plenarias, todo ello bajo el tema general "Fortalecer las instituciones laborales y la voz de los trabajadores para lograr un empleo decente".
Algunas de las cuestiones clave que aborda el departamento social de Naturland son, por ejemplo: ¿cómo deben tratarse los refugiados sirios que trabajan en la agricultura en Turquía sin contratos formales?, ¿qué medidas de protección básicas se requieren para la recolección de cocos de los árboles, dado que la cultura y la tradición tienen sus propias normas?, ¿podrían estas tradiciones ser superiores a los mecanismos estandarizados?
Naturland considera muy importante conectar, intercambiar y consultar con expertos en materia laboral de diferentes regiones y con conocimientos específicos a la hora de responder a estas preguntas, por ejemplo, en espacios como la Conferencia de la OIT sobre la Regulación del Trabajo Decente. Comprender los contextos locales permite a Naturland encontrar soluciones específicas para cada caso, manteniendo al mismo tiempo la integridad de las normas y su base de referencia, que es la aplicación de la legislación laboral nacional y las normas laborales de la OIT.
Según el informe de la OIT "Perspectivas sociales y del empleo en el mundo: Tendencias 2025", la informalidad sigue siendo elevada a nivel mundial. Esto se pone de manifiesto en el hecho de que más de la mitad de la población activa mundial carece de prestaciones de seguridad social, protección jurídica o medidas de seguridad en el lugar de trabajo. Por lo tanto, la formalización es una parte integral de las normas sociales de Naturland. Otros temas tratados en la conferencia fueron los trabajadores migrantes ocasionales, las políticas de género y no discriminatorias, el impacto del cambio climático en las condiciones laborales y la influencia de los sindicatos. El conocimiento adquirido en estos debates nos permite mantener la norma social actualizada, relevante y práctica sin comprometer su gran impacto.
Ann-Kristin Schmidt es experta en responsabilidad social en Naturland. Apoya a socios de todo el mundo en la implementación de condiciones de trabajo dignas en toda la cadena de suministro agrícola. También desarrolla materiales y actividades de formación y comunicación para reforzar el conocimiento y la concienciación sobre el estándar social de Naturland.
Thomas Beutler es experto en responsabilidad social en Naturland. Apoya a socios de todo el mundo en la implementación de condiciones de trabajo dignas a lo largo de la cadena de suministro agrícola. También promueve la creación de redes de Naturland con expertos internacionales en derechos laborales, como la Organización Internacional del Trabajo (OIT) y otras organizaciones.